A grand party filled with dancing and attractions is not the only way to celebrate the company's 20th anniversary. Some organizations go a step further and aim to… break the Guinness record together. Such action will certainly surprise not only the media and opinion leaders, but also the employees themselves, who have a chance for unconventional integration. So let's get to work!
What will you learn from the article?
Zastanawiasz się , jak uczcić ważny jubileusz firmy w sposób, który zapadnie w pamięć na wiele lat? Tradycyjna gala może być elegancka i wzruszająca, ale co gdyby tak w tym roku postawić na coś naprawdę wyjątkowego? Pobicie rekordu Guinnessa na 20-lecie firmy to z pewnością sposób, który nie tylko przyniesie mnóstwo radości, ale również spoi zespół mocniej niż kiedykolwiek wcześniej.
W tym artykule przedstawimy trzy najważniejsze elementy, które warto wziąć pod uwagę przy planowaniu takiego wydarzenia. Dowiesz się, dlaczego warto wspólnie świętować tak ważny moment i jak może to wpłynąć na atmosferę w naszym zespole. Zapraszamy do lektury!
CLICK below in the Corporate Events Configurator banner
CLICK above in the Corporate Events Configurator banner
Do you want to organize your company's anniversary, but… different?
We will propose a scenario tailored to your expectations!
Gala czy pobicie rekordu Guinnessa na 20 lecie firmy?
Bicie rekordu Guinnessa dobrze, aby było związane z branżą przedsiębiorstwa. Dzięki temu całość eventu będzie spójna z działalnością firmy. Organizacje z branży gastronomicznej mogą postawić na bicie rekordu w jedzeniu sprzedawanego przez Twoją firmę specjału. Równie dobrym pomysłem jest także stworzenie możliwie największej wersji oferowanego na co dzień produktu. Np. gigantycznego burgera, największego ciastka, czy najdłuższej kanapki.
Zbiorowe bicie tego typu rekordu warto połączyć z eventem. Np. z organizacją wielkiego pikniku rodzinnego, na który zaprosimy także rodziny pracowników oraz lokalną społeczność. Przy tej okazji możesz także zorganizować np. warsztaty kulinarne dla firmbeing your business partners.
The combination of breaking the record with a charity action will add originality, which will certainly be a tribute to the community. An example may be a florist trying to break the record in the number of bouquets arranged, which then decorate the spaces of nearby hospitals or centers for the elderly and the disabled.
Nic nie stoi na przeszkodzie by wieczorem zorganizować jubilee party. Gala firmowa z okazji 20 lecia firmy może być okazją do zabawy np. w stylu lat 20 XIX wieku. Oryginalna stylizacja na imprezę firmową w tematyce z tamtych lat będzie okazją do pokazania siebie w zupełnie nowej odsłonie. Jak widać company anniversary może mieć wiele oblicz – sami zdecydujcie, co najlepiej wam, jako organizacji, odpowiada.
The joint breaking of the record for the 20th anniversary of the company is an amazing integration of employees in the spirit of team building, as well as an opportunity to strengthen relationships with customers. What are other unconventional ideas for other industries? Companies from the service industry can bet on breaking the record in the longest, uninterrupted provision of the service offered. For example, bookstores can organize a reading aloud marathon, IT companies - a programming marathon, fitness clubs - a zumba or aerobics marathon, and dance schools - a tango marathon.
The 3 most important elements in breaking the record for the company's 20th anniversary
If we have decided to celebrate such an extraordinary celebration of the company's 20th anniversary, you should remember about 3 important issues that require appropriate refinement and planning.
- Idea
Breaking the Guinness World Record is not the most important element in celebrating the company's 20th anniversary. It is more about a form of integration, and above all, the involvement of everyone around a common idea. It is great fun, and at the same time showing the value of your clients, which clearly communicate that the company is open to unconventional ideas and is full of ambition and creativity.
- Implementation
Organizing the official Guinness World Record breaking is associated with certain formal requirements. You should report to the Records Office. The specialists working there will help you go through all the required procedures and guidelines, such as requiring a judge or coordinator to verify the result, help gather evidence, and hand out a certificate when the record is broken. The organizer must provide participants with the record breaking all materials necessary to participate in the challenge. It's nice if she takes care of souvenirs that will allow them to remember their participation in this event for many years to come.
- Special offer
Tak nieszablonowe podejście do świętowania jubileuszu na 20th anniversary of the company należy odpowiednio nagłośnić w mediach. Poinformuj najbliżej rozlokowane redakcje prasowe, radiowe i telewizyjne o organizowanym evencie, zdradź szczegóły i podaj przybliżoną liczbę uczestników. Im bardziej oryginalny pomysł na pobicie światowego lub polskiego rekordu, tym więcej zainteresowania mediów wzbudzimy. Dodatkowo nie zapominaj o wartości i potencjale własnych mediów społecznościowych. Relacje na żywo lub filmy kręcone podczas bicia rekordu z pewnością zainteresują Twoich obserwatorów na Facebooku, Instagramie lub YouTubie.
Czy wspólne świętowanie spaja zespół?
A record that we want to break on the occasion company anniversary, does not have to be part of the official Guinness collection. The "twenty" itself may be the leitmotif, symbolizing the number of years of the company's presence on the market. The jubilee record may consist, for example, in the creation of 20 copies of a limited version of the product offered every day. But you can also try to actually break a real Guinness record. Why is it worth it?
Such an event incredibly binds a team of employees and integrates them. It also teaches cooperation, improves relations between team members, builds a sense of community, and relieves tensions that may build up in the course of daily performance of duties. Integration in the form of breaking the Guinness record is an unconventional idea that will surely appeal to the tastes of modern companies. A positive atmosphere, developed during the time spent together "outside the desk", pays off in more effective implementation of goals and greater loyalty and responsibility towards colleagues.
Dlaczego warto świętować 20-lecie firmy?
Obchody 20-lecia firmy to idealny moment, aby:
- podsumować dotychczasowe osiągnięcia,
- podziękować pracownikom za ich wkład i zaangażowanie,
- umocnić relacje z klientami i partnerami biznesowymi,
- zaprezentować nowe kierunki rozwoju firmy.
CLICK below in the Corporate Events Configurator banner
