Sie haben wahrscheinlich bemerkt, dass auf Unternehmenswebsites immer häufiger Beteuerungen über die nachhaltige Entwicklung des Unternehmens zu finden sind. Doch was genau bedeutet diese nachhaltige Entwicklung eines Unternehmens? Wir überprüfen.
- Phasen der Unternehmensentwicklung – kümmern Sie sich um Ihr Geschäft
- Was ist Nachhaltigkeit in Unternehmen?
- Nachhaltige Entwicklung des Unternehmens – Marketing oder Realität?
- Nachhaltige Entwicklung des Unternehmens - Beispiele
- Mitarbeiter für nachhaltige Entwicklung
- Nachhaltige Entwicklung des Unternehmens als Element des Employer Branding
- Zuschüsse zur Unternehmensentwicklung – nutzen Sie externe Finanzierungsquellen
Jedes Unternehmen, unabhängig von Größe oder Branche, durchläuft unterschiedliche Entwicklungsstadien. Eines der wichtigsten Elemente in diesem Prozess ist die Beschaffung finanzieller Unterstützung, die eine Weiterentwicklung des Unternehmens ermöglicht. Welche Phasen der Unternehmensentwicklung gibt es? Wo bekommt man Unterstützung und welche Möglichkeiten der Kofinanzierung gibt es, auch wie erhält man Fördermittel der Europäischen Union?
Phasen der Unternehmensentwicklung – kümmern Sie sich um Ihr Geschäft
Jedes Unternehmen durchläuft drei Entwicklungsstufen:
– initial – in der ersten Entwicklungsphase konzentrieren Sie sich auf die Kundengewinnung und den Verkauf von Produkten/Dienstleistungen.
– Wachstum ist die nächste Entwicklungsphase, in der das Unternehmen bereits eine stabile Position auf dem Markt hat und sich auf die Entwicklung der Marke, die Erweiterung des Angebots sowie den Aufbau eines Teams konzentriert.
– Reifegrad, in dem das Unternehmen hohe Umsätze erzielt und am Markt gut anerkannt ist. In dieser Zeit liegt sein Fokus auf der Optimierung von Prozessen, der Erweiterung des Angebots sowie der Umsetzung von Innovationen.
Jedes Unternehmen hat die Möglichkeit, mithilfe verschiedener Formen der Geschäftsentwicklung in die nächste Entwicklungsphase einzutreten. Natürlich gibt es in verschiedenen Phasen der Unternehmensentwicklung neue Herausforderungen, aber auch Chancen für die Entwicklung verschiedener Bereiche. Dennoch lohnt es sich auch und vielleicht gerade in Krisenzeiten, ein Unternehmen weiterzuentwickeln. Es gibt viele Definitionen von Unternehmensentwicklung, aber immer geht es ab dem Zeitpunkt der Unternehmensgründung, in jeder Phase der Geschäftsentwicklung darum, sich um die nachhaltige Entwicklung des Unternehmens zu kümmern. Dies gilt sowohl für große als auch für kleine und mittlere Unternehmen.
Finanzierungsmöglichkeiten für das Unternehmen
Es gibt viele Quellen, aus denen Sie finanzielle Unterstützung für die Entwicklung eines Unternehmens erhalten können: Banken, Private-Equity-Fonds, Finanzinstitute, Angel-Investoren oder auch öffentliche Institutionen, wie das Arbeitsamt, das Entwicklungsministerium oder die Europäische Union.
Wenn Sie Ihr Unternehmen weiterentwickeln möchten, können Sie aus einer breiten Palette verschiedener Arten von Fördermitteln, Zuschüssen oder EU-Finanzierungsinstrumenten wählen, die Unternehmen nutzen können. Dazu ist es notwendig, sich mit den Einzelheiten der Förderprogramme zu befassen und einen soliden Geschäftsplan zu erstellen, der beweist, dass Ihr Unternehmen eine solche Unterstützung wirklich benötigt.
Was ist Nachhaltigkeit in Unternehmen?
Nachhaltige Entwicklung kann auf zwei Arten verstanden werden, die teilweise miteinander verwandt sind. Traditionell lässt sich sagen, dass ein Unternehmen, das sich nachhaltig entwickelt, stetig und gesund wächst. Sie wird nicht künstlich unterstützt und erzielt Schritt für Schritt Erfolge.
Heute wird jedoch mehr über ökologische Nachhaltigkeit gesprochen. Die Probleme des Planeten machen Schlagzeilen. Der Vorwurf der Unwissenheit zu diesem Thema kann Sie beim Image Ihres Unternehmens teuer zu stehen kommen. Die beiden hier beschriebenen Arten, unternehmerische Nachhaltigkeit zu verstehen, sind nicht identisch, obwohl sie sich überschneiden können. Häufig ist schnelles Wachstum schädlich für die Umwelt oder lokale Gemeinschaften.
Nachhaltige Entwicklung des Unternehmens – Marketing oder Realität?
Einige Unternehmen haben tatsächlich die Verfahren und Vorgehensweisen geändert, um ein umweltfreundlicheres Unternehmen zu schaffen. Die meisten Konzerne produzieren jedoch immer noch in China, wo die Bedingungen schlecht sind und die Umwelt durch ihre Aktivitäten ausgelaugt wird. Ob die symbolischen Veränderungen zum Besseren in solchen Unternehmen praktische Auswirkungen haben, ist umstritten. Tatsache ist jedoch, dass Kunden eine nachhaltige Entwicklung (oder zumindest solche Erklärungen) von Unternehmen erwarten. Im Idealfall sollte das Unternehmen tatsächlich schonender für die Umwelt wirtschaften. Wir haben diese Frage bereits in unserem Text zum Öko-Marketing behandelt.
Es ist in jedem guten Ton, sich der Umweltrevolution anzuschließen. Unternehmen können Nachhaltigkeitsaudits anordnen, um zu sehen, wie sie sich im Wettbewerb behaupten und was sie verbessern können. Der nächste wichtige Schritt ist die Vermittlung von Informationen darüber, was aus Sicht einer Person, die sich um die Umwelt kümmert, wichtig sein kann. Oder deine Kommunikationsstrategie wird es berücksichtigt?
Nachhaltige Entwicklung des Unternehmens - Beispiele
Vor 20 Jahren eröffnete Stella McCartney ihr Unternehmen in der Modebranche. Von Anfang an verzichtete sie auf Tierfelle, Felle oder Federn. 2008 begann sie, Bio-Baumwolle zu verwenden, und 2 Jahre später gab sie Plastik auf. Heute sind solche Aktionen Standard, aber damals schockierte es die Ränder der Modewelt. Derzeit experimentieren Reserved in Polen oder das schwedische H&M, obwohl sie sich auf billige Mode aus China oder Bangladesch spezialisiert haben, mit Bio-Baumwolle oder recycelter Kleidung. Reserved verspricht, dass die Energie, die die Server des Unternehmens antreibt, ausschließlich aus erneuerbaren Quellen stammt, und Zara kommuniziert, dass im Produktionsprozess keine schädlichen Chemikalien in die Umwelt gelangen.
Amazon geht von ganz anderen Positionen aus. Die Marke wird allgemein so wahrgenommen, dass sie Arbeitnehmerrechte von geringer Qualität hat und die lokale Wirtschaft auslaugt. Kein Wunder, dass Amazon einen Bereich geschaffen hat, der sich ausschließlich der Nachhaltigkeit von Unternehmen widmet. Die Essenz dieses Online-Shops kann nicht geändert werden. Daher lag der Fokus darauf, gemeinsam mit Partnern nachhaltigere Verpackungen von Produkten oder Paketen einzuführen. Viele Marken setzen heute darauf Wertmarketingund die Nachhaltigkeit des Unternehmens steht ganz oben auf ihrer Liste.
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Mitarbeiter für nachhaltige Entwicklung
2018 kämpfte Nike mit einem internen Skandal innerhalb des Unternehmens. Es stellte sich heraus, dass trotz der Slogans und Kampagnen zur Unterstützung starker Frauen innerhalb der Unternehmensstrukturen das Gegenteil der Fall war und sich die Mitarbeiter gedemütigt und von Meetings ausgeschlossen fühlten. Infolge des Skandals verlor der Mitarbeiter für Ausgrenzung und Inklusion seinen Job. Hier stellt sich die Frage, ob die Einstellung einer solchen Person sinnvoll ist, da sie an den Problemen, die viele Unternehmen plagen, nichts ändert.
In den letzten Jahren ist die Beschäftigung in Deutschland, Frankreich und Großbritannien um 48 bis 66 Prozent gestiegen. mehr Menschen in Positionen der Nachhaltigkeit und Diversität als zuvor. Solche Leute fallen oft in die Personal- oder Marketingabteilung, obwohl für sie manchmal ganz neue Strukturen geschaffen werden. Der LinekdIn-Geschäftsbericht zeigt, dass die meisten dieser Personen, proportional zur Zahl der Beschäftigten, in den Bereichen Bildung, öffentliche Verwaltung und Sicherheit beschäftigt sind. Die am schnellsten wachsende Zahl solcher Positionen ist im Handel, in Anwaltskanzleien und in der IT zu finden.
Nachhaltige Entwicklung des Unternehmens als Element des Employer Branding
Mitarbeiter wollen heute mehr denn je in Unternehmen arbeiten, die nicht wie alle sind. Ein seelenloses Unternehmen steht nicht ganz weit oben auf der Liste der Traumarbeitgeber, im Gegensatz zu Unternehmen mit „Herz“, die sich um Umwelt und Mitarbeiter kümmern. Daher die nachhaltige Entwicklung des Unternehmens as Employer-Branding es ist oft ein Köder.
Mitarbeiter schätzen:
- ökologische Wohltätigkeitsinitiativen;
- symbolische Gesten wie Mülltrennung oder Bienenstöcke auf dem Dach;
- Workshops und Boni, wie z. B. das Herstellen von Öko-Kosmetik oder das Lernen von Meditation;
- nachhaltig Unternehmenskultur;
- Mitarbeiterinitiativen wie das Säubern von Wäldern oder Stränden;
- ein gutes Beispiel für einen Vorstand, der zum Beispiel Charity-Marathons veranstaltet oder Tiere aus einem Tierheim adoptiert;
- unter Berücksichtigung ihrer Vorschläge, z.B. Änderung der Verfahren, um sie nachhaltiger zu gestalten.
Wie Sie sehen können, deckt der Slogan der nachhaltigen Entwicklung des Unternehmens vieles ab – von Meditationsworkshops bis hin zur Mülltrennung. Die meisten dieser Aktivitäten sind mit höheren Ausgaben verbunden als früher. Einige Änderungen können auch dazu beitragen, den Gewinn des Unternehmens zu steigern.
Lohnt es sich?
Die Notwendigkeit, Unternehmen an neue Anforderungen anzupassen, wird von Unternehmern oft als unangenehme Pflicht empfunden. Inzwischen können Sie davon profitieren! In den letzten Jahren sind zusammen mit der steigenden Nachfrage viele neue Lösungen aufgetaucht. Einige ermöglichen es Ihnen, den Produktions-, Transport- oder Verkaufsprozess einzusparen.
Beachten Sie, dass viele Unternehmen in letzter Zeit eine Reduzierung der Verwendung von Kunststoff in Verpackungen, den Verzicht auf Papiertüten oder die Einführung von Mehrwegverpackungen angekündigt haben. Außerdem ist es ein großartiger Marketing-Schachzug und deshalb Vertriebsunterstützung, oft sparen sie dadurch einfach Plastik oder Papier! Es kann sich herausstellen, dass der Verzicht auf Klebeband in Paketen, die von Ihrem Geschäft verschickt werden, nicht nur ein guter Marketing-, sondern auch ein geschäftlicher Schachzug ist.
Zuschüsse zur Unternehmensentwicklung – nutzen Sie externe Finanzierungsquellen
Bevor Sie die volle finanzielle Verantwortung für die Entwicklung Ihres Unternehmens übernehmen, sollten Sie über die Nutzung externer Finanzierungsquellen nachdenken. Zuschüsse für die Entwicklung des Unternehmens sind eine der Möglichkeiten, die dazu beitragen können, den Entwicklungsprozess zu beschleunigen, die Finanzlage zu verbessern und die Marktposition zu stärken. Dabei handelt es sich um eine Form der Unterstützung, die keiner Rückzahlung bedarf und sowohl aus inländischen als auch aus ausländischen Quellen stammen kann.
Der Erhalt eines solchen Zuschusses erfordert Engagement, ist aber einen Versuch wert, da er über viele Jahre hinweg Vorteile bringen kann. Nutzen Sie die Hilfe von Experten bei der Beschaffung von Zuschüssen, um Ihre Chancen zu erhöhen und Geld für das Wachstum Ihres Unternehmens zu erhalten.
Ohne finanzielle Unterstützung wäre die Entwicklung des Unternehmens unmöglich. Deshalb ist es so wichtig, die verschiedenen Finanzierungsquellen und Fördermöglichkeiten zu kennen, die es Ihnen ermöglichen, Ihr Unternehmen in den nächsten Entwicklungsphasen weiterzuentwickeln. Europäische Fördermittel, EU-Fördermittel – Sie haben viele Möglichkeiten, zur Verbesserung der Funktionsweise Ihres Unternehmens beizutragen.
In dem Artikel haben wir grundlegende Informationen präsentiert, die sicherlich für jeden Unternehmer nützlich sein werden, der sein Unternehmen modernisieren und entsprechend seinen Zielen weiterentwickeln möchte. Denken Sie daran, dass der Schlüssel zum Erfolg nicht nur ein gut vorbereiteter Geschäftsplan ist, sondern auch das Verständnis der verschiedenen Möglichkeiten zur Finanzierung Ihres Unternehmens und die Kenntnis der Quellen, aus denen Sie Mittel für seine Entwicklung beschaffen können! Denken Sie darüber nach, wenn Sie ein Unternehmen gründen.
Wissenswert:
Was ist Unternehmensentwicklung?
Die Entwicklung des Unternehmens ist ein dynamischer Prozess, der ständiges Handeln und das Treffen der richtigen Entscheidungen erfordert. Das Schlüsselelement ist die Identifizierung der Bedürfnisse und Erwartungen der Kunden und des sich verändernden Marktes. Es ist wichtig, dass das Unternehmen stets im Einklang mit der Vision und Mission handelt und seine Marke konsequent aufbaut. Eine gute Strategie ist auch die ständige Suche nach neuen Lösungen, Technologien und Innovationen, die dazu beitragen, Kunden zu gewinnen, die Geschäftseffizienz zu steigern und den Markt zu entwickeln. Alle Maßnahmen sollten durch eine gründliche Analyse der Situation und eine Überwachung der Fortschritte unterstützt werden. Auf diese Weise kann das Unternehmen langfristig erfolgreich sein und sich weiterentwickeln.
Muss jedes Unternehmen wachsen?
Entwicklung ist ein Schlüsselelement für jedes Unternehmen, insbesondere heutzutage, wo der Markt so wettbewerbsintensiv ist. Unternehmen müssen sich ständig weiterentwickeln, um am Markt zu bestehen und Kunden zu gewinnen. Ohne Wachstum könnte das Unternehmen das Interesse der Kunden verlieren und gezwungen sein, sein Geschäft zu schließen. Um ihre Position am Markt zu behaupten, sollten Unternehmen Strategien verfolgen, die Wachstum und Innovation ermöglichen.
Wie schreibe ich eine Geschäftsentwicklungsstrategie?
Das Verfassen einer Unternehmensentwicklungsstrategie erfordert nicht nur eine angemessene theoretische Vorbereitung, sondern vor allem praktisches Wissen. Es ist wichtig, die Bedürfnisse und Ziele der Organisation zu verstehen und die neuesten Trends in der Branche zu berücksichtigen. Zu diesem Zweck lohnt es sich, eine gründliche Markt- und Wettbewerbsanalyse durchzuführen. Identifizieren Sie dann konkrete Maßnahmen, die Ihnen beim Erreichen Ihrer Ziele helfen. Eine richtig konzipierte Strategie kann dem Unternehmen erheblichen Erfolg bringen und seine Rentabilität steigern. Es lohnt sich daher, sich die Mühe zu machen und Zeit zu investieren, um eine auf die Bedürfnisse des Unternehmens zugeschnittene Entwicklungsstrategie zu entwickeln.
Woher bekommt man Geld, um das Unternehmen weiterzuentwickeln?
Die Stärkung Ihres Unternehmens kann ein schwieriger Prozess sein, aber eine der größten Herausforderungen ist die Finanzierung. Es gibt viele Möglichkeiten, an Geld zu kommen, um Ihr Unternehmen auszubauen, aber die Wahl der richtigen kann schwierig sein. Es lohnt sich, Optionen wie Bankkredite, Finanzierung durch die Regierung oder externe Investoren in Betracht zu ziehen. Jede dieser Optionen hat ihre Vor- und Nachteile und die Entscheidung hängt von den Bedürfnissen und Zielen des Unternehmens ab. Dennoch ist die Chance, die Leistungsfähigkeit und den Gewinn des Unternehmens zu steigern, unbezahlbar.
Wie erhält man Mittel für die Entwicklung des Unternehmens?
Unternehmer können verschiedene Möglichkeiten nutzen, etwa Investoren, Banken, Zuschüsse oder Kredite. Es ist wichtig, die Möglichkeiten sorgfältig zu analysieren und an die Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen. Darüber hinaus sollten Sie im Gespräch mit potenziellen Investoren oder Banken eine durchdachte Geschäftsstrategie vorlegen und dabei bestehende Gewinne und potenzielle Gewinne in der Zukunft hervorheben. Auf diese Weise kann der Unternehmer auf effektive und effiziente Weise die notwendigen Mittel für die Entwicklung seines Unternehmens beschaffen.