Jak mierzyć employer branding: 12 wskaźników i prosty kokpit
Employer branding da się mierzyć bez skomplikowanych narzędzi. Pokazujemy...
HR
Misja firmy: serce każdego przedsiębiorstwa
Misja firmy to jedno zdanie, które odpowiada na pytanie...
Employer branding czyli wizerunek pracodawcy
Krótka odpowiedź Employer branding to budowanie wizerunku firmy jako...
HR marketing – jak zadbać o ludzi?
HR marketing to stosowanie narzędzi marketingu do zdobywania i...
Marketing rekrutacyjny – jak pozyskać talenty?
Marketing rekrutacyjny to stosowanie technik marketingowych – treści, kampanii,...
Termin zasoby ludzkie (HR) odnosi się do ludzi, którzy tworzą siłę roboczą firmy lub organizacji.
W świecie biznesu zasoby ludzkie – HR – to dział odpowiedzialny za rekrutację i szkolenie personelu, tworzenie polityki w miejscu pracy, administrowanie świadczeniami pracowniczymi oraz motywowanie pracowników do pozostania w organizacji.
To także obszar, który swoimi działaniami może wesprzeć agencja PR.